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CCCA_V4No4_Global-FIN.qxd:CCCA_V1No1_DriversSeat-FIN.qxd 10/27/10 3:11 PM Page 26 Feature Then, in late 2008, Brazilian mining giantVale started a process choose South Africa as their continental gateway. to acquire a 50 per cent interest in TEAL. The transaction was South Africa itself presents a dynamic and quickly evolving completed in March 2009 and the company was taken private.And legal environment. A new Companies Act is on the brink of so,“TEAL was probably the firstTSX/JSE dual-listed company to implementation, which will “result in a sea change for South delist. I’ve had the opportunity to participate in some really inter- African businesses,” D’Oyley explains. Substantive amendments esting law,” says D’Oyley. to the Competition Act introduced new criminal liability provi- As company secretary and adviser to the board of directors, sions, while corporate governance updates highlighted the D’Oyley focuses on corporate governance and the framework to importance of sustainability and integrated reporting. help develop the company’s vision and strategy.Actual proximity D’Oyley advises Canadian lawyers with overseas interest to to the company’s assets — only a few hours away by plane — is “seize the opportunity to work abroad. Expertise navigating the a real bonus in understanding the company’s business:“Through complexities of a federal system provides a strong foundation for the interaction with various stakeholders,including governments, adapting to a foreign legal environment and contributing to cre- communities; and business people, I’m able to form strong busi- ative solutions.” ness relationships.” As to advice for Canadian corporate counsel looking for posi- D’Oyley loves working and living in Johannesburg, a city very tions abroad, D´Oyley says: much likeToronto, being a financial capital that is also its country’s “Insights obtained on the ground will expand one’s imagination economic,political and business centre.South Africa accounts for a and, ultimately, counsel’s approach to legal solutions. Inevitably, huge percentage of the GDP of Africa, says D’Oyley.While com- working abroad will be an enriching experience. panies might be doing business in other parts of Africa, often their financing is arranged in Johannesburg.And foreign investors often Bev Cline is a business and history writer based inToronto. e Chine, révise les formulaires de demande à l’étranger sont rares en Chine et les gens M D’Oyley s’occupe de la gouvernance d’immigration, correspond avec les d’affaires sont curieux de savoir quels serv- d’entreprise et du développement de la autorités gouvernementales du Canada, de ices ils pourraient recevoir. vision et de la stratégie de la compagnie. Singapour et des É.-U. et supervise le M e Lalonde conseille également Elle a bâti des relations d’affaires solides traitement des documents et le personnel. d’améliorer ses chances en réussissant avec des acteurs clés du gouvernement, des Il a également participé à la mise en place l’examen du Barreau américain, qui con- communautés et des gens d’affaires. de plusieurs fonds d’investissement pour fère une image plus internationale. Selon elle, l’Afrique du Sud offre un immigrants pour les É.-U. et Singapour. environnement juridique dynamique en e En 1994, M Lalonde s’est rendu à Alyson D’Oyley, secrétaire évolution continue.Une nouvelle loi sur les Taiwan pour y enseigner l’anglais. Il y a d’entreprise, African Rainbow sociétés,en voie d’implantation,provoquera rencontré sa future épouse, Rita Su. Après Minerals Limited, des changements en affaires. Les modifica- un séjour au Canada, le couple s’est installé Johannesburg, Afrique du Sud tions concerneront les dispositions de à Guangzhou, une ville chinoise proche de En 2004, Alyson D’Oyley était avocate responsabilité pénale, tandis que les mises à e Hong Kong après que M Lalonde eut principale chez Fasken Martineau jour de la gouvernance d’entreprise auront accepté un poste d’avocat en immigration Dumoulin LLP à Toronto lorsqu’on lui trait à la durabilité et à la reddition de dans un cabinet juridique. proposa de déménager à Johannesburg lors comptes intégrée. Quelques années plus tard, la famille de l’ouverture d’un cabinet. Elle conseille aux avocats canadiens de e Lalonde est retournée àTaiwan.M Lalonde Fasken Martineau est le premier cabinet saisir l’occasion de travailler à l’étranger. a travaillé comme conseiller juridique canadien à s’être établi en Afrique. M e L’expertise acquise en explorant la com- d’entreprise pour PriceWaterhouseCoopers. D’Oyley a travaillé étroitement avec plexité du système fédéral apporte une base En 2007, il a déniché son poste actuel de plusieurs clients majeurs du cabinet, dont solide pour s’adapter à l’environnement premier avocat d’entreprise chezWestlead. TEAL Exploration & Mining Incorporated, juridique étranger et trouver des solutions Les occasions abondent pour les avocats qui lui a offert un poste d’avocate-conseil créatives.Une expérience fort enrichissante d’entreprise qui souhaitent travailler à générale et secrétaire corporative.TEAL est selon elle. Taiwan ou en Chine,malgré un marché rel- affiliée à la compagnie African Rainbow ativement petit. De plus, les avocats formés Minerals Limited. –Yasmina El Jamaï 26 CCCA Canadian Corporate Counsel Association WINTER 2010