Page 44 - CCCA64_2013
P. 44
CCCA_V7No4_Col-News-FIN_CCCA 13-11-25 1:23 PM Page 44 CCCA News CCCA National Conference April 6-8, 2014 — Calgary Working toward a common goal common goal, so we see projects from Monique Mercier, Executive Vice- beginning to end. We also live with the President, Chief Legal Officer & consequences of the contracts and trans- Corporate Secretary, Telus, is delighted actions we conclude. So I really think the to co-chair the CCCA 2014 National CCCA has a very important mission as it Conference. focuses on the specific in-house counsel “What we do as in-house counsel is role and our needs.” different from legal counsel in law The greatest challenge for in-house firms,” says Mercier, who has been in- counsel, says Mercier, “is to remain at the house since 1989. “We have this close top of our game” in a quickly evolving partnership with the business people in environment. Meeting up with peers at Co-chair Monique Mercier our organizations in working towards a conferences is one way of doing so. que nous offrons à l’organisation. Par rico- peuvent encourager et aider les collectivi- du privilège du secret professionnel aux chet, les juristes d’entreprise se tourneront tés à acquérir des compétences financières. frontières canadiennes, parrainée par le de plus en plus vers leurs experts juridiques Pour de plus amples renseignements comité sur la défense des droits de externes en pratique privée afin de mieux sur les projets d’éducation financière de l’ACCJE : protéger le secret professionnel répondre à ces besoins internes. » l’ACCJE, consulter le site Web de entre l’avocat et son client à la frontière en e Selon M Innes, conseillère juridique et l’ACCJE à http://www.ccca-accje.org. exhortant le ministre de la Justice à chef des processus mondiaux du conseil en adopter une politique, des processus et des droit commercial international pour le Le point sur l’assemblée du conseil méthodes dans le cadre des contrôles compte de General Motors du Canada, le de l’ABC menés par l’Agence des services fronta- Projet Avenirs en Droit représente : « une L’ACCJE, en collaboration avec l’ABC, liers du Canada. formidable occasion pour tous les inter- travaille à représenter les intérêts de 13-15-A Modifications apportées aux venants, y compris les juristes d’entreprise, nos membres! règlements de l’ACCJE touchant la par- de travailler en étroite collaboration pour L’ACCJE a récemment appuyé les résolu- ticipation des membres au comité exécu- trouver des solutions qui feront en sorte tions suivantes : tif : modifier les règlements du l’ACCJE que notre secteur d’activité continuera de 13-02-A Santé et mieux-être chez les avo- afin qu’elle soit gouvernée par des juristes se développer et de répondre aux besoins cats, parrainée par le comité sur la défense d’entreprise. de nos clients. » des droits de l’ACCJE : encourager et pro- mouvoir la santé et le mieux-être dans Partenaire d’apprentissage officiel Projet visant à améliorer l’éducation l’ensemble de la profession juridique au pour le programme d’agrément de financière moyen d’un changement de culture, d’ac- l’ACCJE À titre de juristes, nous sommes très bien tions éducatives et de ressources. L’ACCJE est heureuse de s’associer à placés pour aider nos clients et nos collec- 13-04-A Égalité dans le processus de Wolters Kluwer CCH en tant que parte- tivités à acquérir de solides connaissances en nomination des juges, parrainée par le naire d’apprentissage officiel pour le mo- finance. De ce fait, le comité sur la défense comité sur la diversité : exhorter le mi- dule en ligne du Programme de leadership des droits de l’ACCJE s’affaire à préparer nistre de la Justice à effectuer des nomina- en entreprise pour les juristes d’entreprise. une série de webinaires en éducation finan- tions à la magistrature qui reflètent, la Ce programme permet d’obtenir le titre cière qui permettra de mieux faire diversité de la population canadienne. de Juriste d’entreprise agréé — Canada comprendre à nos membres comment ils 13-06-A Revendications de la protection (JEA.C). 44 CCCA Canadian Corporate Counsel Association WINTER 2013