Page 5 - CCCA Magazine Summer 2014

{ From tHe editor / mot de la rédaCtriCe } FIndIng conFIdence se FaIre conFIance In the grey areas dans les zones grIses By Lynne Yryku Par Lynne Yryku eing in-house counsel takes confdence. That is what has tre juriste d’entreprise exige une bonne dose de confance en struck me the most since I have become the editor of soi. C’est ce qui me frappe le plus depuis mon arrivée comme BCCCA Magazine. You are often the ones who must decide Êrédactrice en chef du magazine de l’aCCje. C’est souvent à vous the “right” thing to do, especially when the situation is not qu’il revient de décider quelle est la « bonne » chose à faire dans des black and white. situations où tout n’est pas noir ou blanc. In-house counsel are increasingly dealing with les dilemmes à résoudre sont de plus en plus com- complex and diffcult dilemmas. Whether or not you plexes. Que vous soyez ou non offciellement responsables are offcially responsible for compliance, you are ex- de la conformité, on s’attend à recevoir vos conseils. Même pected to provide guidance on issues, including those si les relations publiques ne relèvent pas de vous, on vous that may not yet be legislated. You are not tasked with consulte pour réagir à une publicité négative. Vous n’avez public relations, but you are asked to advise on how peut-être pas à gérer le personnel de première ligne, mais to handle negative publicity, as it may have legal con- vous jouez néanmoins un rôle important dans l’élaboration sequences. You may not manage front-line employees, de codes de conduite effcaces. but you play an important role in developing effective Comment se développe cette confance en soi qui per- codes of conduct for your organizations. met de naviguer dans les zones grises, en particulier lorsque le ver- So how do you develop the confdence to make decisions in dict n’est pas favorable à l’organisation? pour bien des gens, la conf- these grey areas, particularly when the verdict is not in your or- ance en soi s’acquiert au prix de nombreuses années de formation et ganization’s best interest? For many of you, your self-assurance is d’expérience sur le terrain. Mais pour rester au sommet de son art, il a result of years of education and real-life experience—which is faut aussi miser sur le perfectionnement professionnel et sur un vaste what got you here in the frst place. To stay on top of your game, réseau – et c’est pour cette raison que vous êtes membre de l’aCCje. you also need to focus on professional development and exten- À titre d’exemple, à notre Conférence nationale d’avril, plus de 300 sive networking—which is why you are a member of CCCA. juristes d’entreprises ont participé aux séances sur les meilleures To that end, at our National Conference in April, over 300 pratiques juridiques, les communications privilégiées, les opérations in-house counsel took part in sessions and discussions on legal éthiques, le commerce international et la gestion de la réputation – best practices, privileged communications, ethical operations, autant de sujets qui témoignent de la diversité des rôles que vous êtes international trade and reputation management—topics that appelés à jouer. de plus, ce numéro de votre magazine se concentre refect the diverse roles you play. And this issue focuses on pro- sur la promotion d’un lieu de travail éthique, la conformité à la régle- moting an ethical workplace, ensuring regulatory compliance mentation et la force du leadership – des domaines d’importance and providing strong leadership—areas of strategic importance stratégique pour votre organisation. that lie within your realm of responsibility. À titre de juristes d’entreprises, vous avez l’autorité – et la conf- As in-house counsel, you have the authority—and conf- ance en soi qu’il faut – pour faire des changements positifs au sein dence—to make positive changes in your organizations and de l’organisation et pour favoriser sa réussite dans l’environnement ensure success in this very global business world. It’s time to commercial très mondialisé d’aujourd’hui. le temps est venu de faire shake things up. ❚ bouger les choses. ❚ Canadian Corporate Counsel assoCiation | CCCa-aCCje.org 5