Page 15 - CCCA 250375 Magazine_Summer 2016

{ artICle de Fond }

The average base salary for in-house counsel Le salaire de base pour les conseillers ju-
is $165,000, up from $155,000 in 2012, ridiques d’entreprises est de 165 000 $, en
when the last survey was released. However, hausse par rapport aux 155 000 $ de 2012 $165,000
across the country, the salary variations from (lorsque les derniers résultats ont été pub- (2016)
the national average are reduced. In-house liés). Les conseillers juridiques d’entreprises
counsel in alberta and Ontario continue to en alberta et en Ontario continuent d’être $155,000
be paid above the national average, but the payés au-dessus de la moyenne nationale, (2012)
amount of this premium has dropped. In mais l’écart diminue. Ceux du Québec, de
contrast, those in Quebec, British Columbia, la Colombie-Britannique, du Centre du Can-
Central Canada and atlantic Canada, con- ada et de l’atlantique restent en dessous de
tinue to be paid less than the national aver- la moyenne nationale, mais l’écart diminue
age, but the size of the shortfall has been également.
reduced. In addition, more respondents
report no or smaller salary increases in the
past year than in 2012.
HOURS

BASE SALARY
WAGE PARITY
INCENTIVES

In terms of sectors, the results indicate pub- Les compagnies cotées en bourse et les
licly-quoted and privately-owned companies compagnies privées offrent en moyenne de
BENEFITS pay higher on average than government or meilleurs salaires que les gouvernements
et les sociétés d’état (142 000 $). Quatre
Crown corporations ($142,000). In terms
GROWTH of industries, four sectors have the highest secteurs ont les salaires de base les plus media/gaming/entertainment
élevés : ressources/secteur minier/foreste-
average base salaries: resources/mining/
forestry ($207,000), real estate ($185,000), rie (207 000 $); immobilier (185 000 $);
oil and gas ($181,000), and retail/hospital- secteur pétrolier et gazier (181 000 $);
ity ($178,000). The most dramatic gains in et commerce de détail et l’hébergement utilities
annual base salaries from 2012 to 2016 (178 000 $). Les augmentations les plus IT
were in resources/mining/forestry (up substantielles dans les salaires de base de
$36,000), retail/hospitality (up $35,000) 2012 à 2016 sont survenues dans les do- real estate
and real estate (up $26,000). In contrast, maines suivants : ressources/secteur minier/ retail/hospitality
the most substantial downward shifts in an- foresterie (36 000 $ de plus), commerce de resources/mining/forestry
nual base salaries were in the sectors of It détail et l’hébergement (35 000 $ de plus) et
(down $20,000), media/gaming/entertain- immobilier (26 000 $ de plus). Les baisses
ment (down $9,000) and utilities (down les plus substantielles sont survenues dans
$4,000). les domaines suivants : technologies de
l’information (20 000 $ de moins), médias/
jeux/divertissement (9 000 $ de moins) et
services publics (4 000 $ de moins).

CanaDIan COrPOrate COUnSeL aSSOCIatIOn | CCCa-aCCje.Org 15